Biznes

40 proc. agencji zatrudnienia to firmy jednoosobowe. Przedstawiciele branży chcą podniesienia wymagań wobec podmiotów na rynku

40 proc. agencji zatrudnienia to firmy jednoosobowe. Przedstawiciele branży chcą podniesienia wymagań wobec podmiotów na rynku
Liczba pracowników tymczasowych z roku na rok rośnie o kilkanaście procent. Rocznie dzięki agencjom zatrudnienia prace otrzymuje ok. 500 tys. osób. Z drugiej strony na rynku działa ponad 5 tys. podmiotów, z których 40 proc. to jednoosobowe firmy. Rosnąca popularność pracy tymczasowej powoduje, że potrzebne są nowe regulacje, które uporządkują ten rynek i będą lepiej chronić

Data publikacji: 2015-01-19, 06:30
Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: 40 proc. agencji zatrudnienia to firmy jednoosobowe. Przedstawiciele branży chcą podniesienia wymagań wobec podmiotów na rynku
Kategoria: BIZNES, ,

Liczba pracowników tymczasowych z roku na rok rośnie o kilkanaście procent. Rocznie dzięki agencjom zatrudnienia prace otrzymuje ok. 500 tys. osób. Z drugiej strony na rynku działa ponad 5 tys. podmiotów, z których 40 proc. to jednoosobowe firmy. Rosnąca popularność pracy tymczasowej powoduje, że potrzebne są nowe regulacje, które uporządkują ten rynek i będą lepiej chronić pracowników.

źródło: Biuro Prasowe
Załączniki:
40 proc. agencji zatrudnienia to firmy jednoosobowe. Przedstawiciele branży chcą podniesienia wymagań wobec podmiotów na rynku BIZNES, - Liczba pracowników tymczasowych z roku na rok rośnie o kilkanaście procent. Rocznie dzięki agencjom zatrudnienia prace otrzymuje ok. 500 tys. osób. Z drugiej strony na rynku działa ponad 5 tys. podmiotów, z których 40 proc. to jednoosobowe firmy. Rosnąca popularność pracy tymczasowej powoduje, że potrzebne są nowe regulacje, które uporządkują ten rynek i będą lepiej chronić pracowników.

A to już wiesz?  RoÅ›nie popularność carsharingu. Wypożyczalnie aut na minuty pojawiajÄ… siÄ™ też w mniejszych miastach

Artykuly o tym samym temacie, podobne tematy