Ponad 60 proc. polskich programistów deklaruje, że samodzielnie stawiaÅ‚o pierwsze kroki w zawodzie. Tylko 35 proc. zgłębianie IT zaczynaÅ‚o na studiach, a 4 proc. – od kursów programowania – wynika z Antybadania firmy Just Join IT. Wbrew stereotypom programiÅ›ci to nie zamkniÄ™ci w domach introwertycy mieszkajÄ…cy z rodzicami, ale ludzie, którzy majÄ… lub planujÄ… zaÅ‚ożyć rodzinÄ™, lubiÄ… integracjÄ™ z zespoÅ‚em i sport. Co drugi pracownik podkreÅ›la, że bardzo ceni sobie work–life balance.
– Okazuje siÄ™, że stereotypowy programista nie istnieje, a kilka Å‚atek, które im przylepiliÅ›my, nie majÄ… nic wspólnego z rzeczywistoÅ›ciÄ… – podkreÅ›la inicjator badania Piotr Nowosielski, prezes Just Join IT, portalu gromadzÄ…cego oferty pracy z branży IT. – 85 proc. polskich programistów lubi spÄ™dzać czas wÅ›ród innych, integrować siÄ™ z zespoÅ‚em, jeździć na wyjazdy integracyjne. Nie sÄ… wiÄ™c oni introwertykami, jak wskazujÄ… stereotypy.
Kolejny mit to poglÄ…d, że programista mieszka z rodzicami. WedÅ‚ug Antybadania tylko 16 proc. pracowników IT nie wyprowadziÅ‚o siÄ™ jeszcze z rodzinnego domu. Nie sÄ… też zadeklarowanymi samotnikami. Blisko poÅ‚owa chce mieć dzieci, a co czwarty przyznaje, że gdyby nie praca, już skupiÅ‚by siÄ™ na rodzinie. Zdecydowana wiÄ™kszość deklaruje, że ma lub chce mieć w przyszÅ‚oÅ›ci zwierzaka.
– Wbrew pozorom polski programista to czÅ‚owiek, który lubi sport. Uprawia go 80 proc. z nich [43 proc. regularnie, czyli co najmniej dwa razy w tygodniu, a 42 proc. sporadycznie – red.] – wyjaÅ›nia Piotr Nowosielski. – CeniÄ… sobie także work–life balance, na co również bardzo czÄ™sto wskazywali w naszym Antybadaniu.
ProgramiÅ›ci nie kodujÄ… całą dobÄ™. Ponad poÅ‚owa pracuje po sześć–osiem godzin dziennie. Wolny czas – jak przedstawiciele innych branż – spÄ™dzajÄ… najchÄ™tniej na oglÄ…daniu filmów i seriali (67 proc. wskazaÅ„), gÅ‚ównie na Netfliksie oraz HBO Go.
Antybadanie wskazuje także, że kariera w IT czÄ™sto nie zaczyna siÄ™ od specjalistycznego wyksztaÅ‚cenia, a wejÅ›cie do branży staje siÄ™ coraz prostsze. Tylko 35 proc. badanych w zawodzie startowaÅ‚o od kierunkowych studiów, a częściej uczyli siÄ™ samodzielnie (prawie 61 proc.). To oznacza, że wielu pracowników IT zaczęła programować, zanim wybraÅ‚a studia informatyczne. WedÅ‚ug deklaracji respondentów wyksztaÅ‚cenie wyższe powiÄ…zane z zawodem ma prawie 55 proc. z nich.
Co najczęściej skłania młode osoby do kariery w IT? Prawie 80 proc. przyznało, że było to zainteresowanie technologiami. Dla blisko połowy motywacją były perspektywy rozwoju zawodowego, a także zarobki.
– W zarobkach sytuacja jest dosyć mocno zróżnicowana. Kiedy mówimy o osobie, która wchodzi na rynek bez doÅ›wiadczenia i chce przede wszystkim otrzymać szansÄ™ od pracodawcy, to zarabia okoÅ‚o 2,5–3 tys. zÅ‚ netto na start. Jeżeli jej nauka bÄ™dzie szÅ‚a harmonijnie, to po roku–dwóch te zarobki mogÄ… siÄ™gać 5–7 tys. zÅ‚, natomiast później mogÄ… dojść do nawet 15–20 tys. zÅ‚, a ci najlepsi zarabiajÄ… już od dawna ponad 30 tys. zÅ‚ netto na polskim rynku – mówi prezes Just Join IT.
Co ciekawe, wiÄ™kszość programistów przyznaje, że ich praca to nie tylko nudne wklepywanie kodów. Trzy czwarte uważa, że majÄ… ciekawe zajÄ™cie. O tym, że programiÅ›ci lubiÄ… swojÄ… pracÄ™, może Å›wiadczyć fakt, że duża grupa badanych w odpowiedzi na to, co robiliby w życiu, gdyby nie musieli zarabiać pieniÄ™dzy, przyznaÅ‚a, że dalej by programowaÅ‚a – prawie 42 proc. dla wÅ‚asnej satysfakcji.
– Zawód programisty caÅ‚y czas siÄ™ zmienia i jest na tyle dynamiczny, że wymaga nie tylko umiejÄ™tnoÅ›ci Å›cisÅ‚ych, ale też miÄ™kkich – mówi Piotr Nowosielski. – PojawiajÄ… nam siÄ™ nowe dziedziny nauki takie jak sztuczna inteligencja, Big Data, Data Science. Obecnie programista musi mieć zdecydowanie wiÄ™cej kompetencji miÄ™kkich, które polegajÄ… również na tym, aby komunikować siÄ™ w zespole, z osobami odpowiedzialnymi za projekt i pracować bardziej kreatywnie nad tymi rozwiÄ…zaniami, które dopiero bÄ™dÄ… ksztaÅ‚tować naszÄ… przyszÅ‚ość.
